photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous souhaitez rejoindre une association créative et humaine, au cœur d'un territoire rural dynamique ? Rejoignez le Centre Social Arc-en-Ciel pour coordonner et développer notre projet « familles » : répondre aux besoins des familles, favoriser l'épanouissement des parents et enfants, renforcer les solidarités, et articuler les actions avec nos partenaires locaux. Vous souhaitez coordonner et vous engager dans la construction d'un projet « familles », intégré au projet d'animation globale du centre social qui : - Réponde aux problématiques familiales repérées sur le territoire - Contribue à l'épanouissement des parents et des enfants au travers d'actions collectives, - Renforce la cohésion intra-familiale, les relations et solidarités inter familiale, - Coordonne les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social, - Facilite l'articulation des actions Familles du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire. Vous intégrerez une équipe de 11 salariés et 78 bénévoles motivés, dans un réseau partenarial actif, au sein d'une structure ambitieuse et conviviale, adhérente aux Fédérations Familles Rurales et des[...]

photo Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Emploi Immobilier

Bassens, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Directeur d'un centre de profit rattaché à la Direction Régionale des Exploitations du Groupe SENIORALES, vous avez la responsabilité du développement commercial et la bonne gestion de votre résidence. * A ce titre, VOUS AVEZ EN CHARGE DE : >Mettre en œuvre la politique commerciale du groupe dans le respect des objectifs fixés >Assurer les relations avec l'ensemble des parties prenantes (famille, prescripteurs, fournisseurs.) >Garantir la sécurité d'un public senior autonome mais fragile >Gérer et animer les ressources humaines >Assurer la gestion administrative et financière * VOS MISSIONS PRINCIPALES : >Assurer le maintien du Taux d'occupation de la résidence; >Animer et fédérer une équipe de 2 à 3 salariés >Mettre en œuvre le projet de résidence (déploiement d'orientation stratégique, développement commercial.) >Développer et animer les relations avec les institutionnels et les acteurs locaux >Veiller à la bonne application des procédures hygiène et sécurité de la résidence >Assurer le bon fonctionnement des services proposés (Services à la Personne, Animation,.) >Suivre la gestion administrative, financière et budgétaire de la résidence >Suivre la gestion[...]

photo Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste Sous la responsabilité du Manager Qualité et au sein de l'équipe qualité, vous serez en charge du suivi et de l'amélioration continue du système de management de la qualité et de la gestion des risques afin de garantir la sécurité et la satisfaction des patients et dans le respect des priorités stratégiques de l'établissement et des exigences du domaine d'expertise. Vos missions : ASSURER LE SUIVI DES DEMARCHES QUALITE ET DE GESTION DES RISQUES * Assurer le suivi et la communication auprès des équipes des objectifs qualité et de gestion des risques * Assurer le suivi du plan d'évaluations internes et externes * Participer au suivi des indicateurs * S'assurer de l'appropriation des documents qualité par les professionnels * Participer à la rédaction et à la diffusion des bilans PARTICIPER À L'ÉLABORATION DES PROCESS ET OUTILS QUALITÉ ET GESTION DES RISQUES * Accompagner les équipes à la rédaction des documents qualité * Assurer le suivi de la gestion documentaire ACCOMPAGNER ET SUIVRE LES DÉMARCHES QUALITÉ ET GESTION DES RISQUES (AUDITS, ÉVALUATIONS INTERNES ET EXTERNES) * Accompagner méthodologiquement l'élaboration des outils d'audits et d'évaluation[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Freneuse, 78, Yvelines, Île-de-France

La Communauté de Commune des Portes d'Ile de France met en place un Contrat Local de Santé avec l'Agence Régionale de Santé (ARS) dans le cadre de la loi « Hôpital Patients Santé et Territoires » portant sur la promotion de la santé, la prévention, les politiques de soins et l'accompagnement médico-social. Pour piloter ce nouvel outil, la Communauté de Commune recrute : Un coordonnateur du Contrat Local de Santé (h/f) Sous l'autorité du Directeur Général des Services et de la Cheffe de Pôle Services à la population, vous organisez le travail et animez les instances de gouvernance et techniques qui assurent la mise en œuvre du projet. Vous développez et soutenez les partenariats avec les acteurs de santé et les institutionnels développant ainsi le travail en réseau et la participation de la population. A partir des besoins identifiés sur le territoire, vous recherchez les financements et êtes garant du suivi, de la restitution et de l'évaluation des actions mises en œuvre. Vous effectuez une veille réglementaire régulière et ciblée en matière sanitaire. Missions principales : Impulser et coordonner la dynamique autour du contrat local de santé (élaboration, mise en œuvre,[...]

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à la réalisation de missions sur une thématique donnée (accessibilité, sensibilisation.) en pilotant et en réalisant des actions d'intérêt collectif, de ressources, de communication et en participant à des actions de soutiens des acteurs associatifs, notamment des adhérents APF Vos missions principales : - Organisation de mission - Conduite de mission - Valorisation et capitalisation de projet - Partenariats et soutien aux acteurs locaux - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Méthode - Rendre compte - EcouteRattaché(e) à la Directrice territoriale APF France handicap d'Indre et Loire (37) et du Loir et Cher (41) et en lien avec la coordinatrice du GEM-TSA41 (Groupe d'Entraide Mutuelle pour adultes avec troubles du spectre autistique), en tant que ANIMATEUR/TRICE de GEM votre rôle est de faire émerger et de mettre en œuvre les actions d'animations ainsi que de contribuer au déroulement des activités spécifiques au sein du GEM-TSA41. Notamment : - Favoriser la mise en place de l'aide et de l'entraide et l'émergence d'envies individuelles au profit du collectif - Soutenir les adhérents dans la création,[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche,[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Mission principale : Le référent CLLAJ accueille informe, oriente les jeunes de 18- 30 ans dans leur demande d'accès au logement autonome. Activités : - Etablir un diagnostic social de la situation du jeune - Evaluer l'autonomie du jeune et la viabilité du projet logement - Constituer les démarches administratives - Animer des interventions collectives d'informations logement - Développer et maintenir le partenariat sur l'arrondissement - Animer les commissions partenariales : Cambrai - Travailler avec les partenaires - Tenir à jour les statistiques et rendre compte de l'activité annuellement et mensuellement - Participation CT FDAJ ponctuelle - Tenir à jour le logiciel SILOJ Type de contrat de travail et durée : CDD de 6,5 mois. Statut : Technicien CCN : HLA Jours de travail : Du Lundi au vendredi - Travail selon nécessité de service le samedi - Travail en soirée. Lieu du poste de travail : 42 rue Jean Mermoz à Cambrai Mobilité : Déplacements quotidiens. Un véhicule de service sera à disposition. Date de prise de poste : Dès que possible. Rémunération : Entre 2.239,06 € et 2.387,35 € brut mensuel selon diplôme et expérience comprenant une prime 13ème mois intégrée[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Malzieu-Ville, 48, Lozère, Occitanie

Situé en Lozère et comprenant 3 Bureaux d'Information Touristique, l'Office de Tourisme Margeride en Gévaudan, sous statut d'EPIC, recherche son futur directeur (H/F). MISSIONS : Conformément à l'article R133-13 du Code du Tourisme, le directeur (F/H) assure le fonctionnement de l'Office de Tourisme dans les conditions prévues aux articles R. 2221-22, R. 2221-24, R. 2221-28 et R. 2221-29 du Code Général des Collectivités Territoriales. Sous l'autorité et le contrôle du président du Comité de Direction de l'EPIC, les missions suivantes sont confiées au directeur (F/H) : - Il ou elle prend les mesures nécessaires à l'exécution des décisions du Comité de Direction ; - Il ou elle exerce la direction de l'ensemble des services ; - Il ou elle recrute et licencie le personnel nécessaire dans les conditions prévues par les statuts, dans la limite des inscriptions budgétaires et avec l'agrément du président ; - Il ou elle est l'ordonnateur de l'office de tourisme et, à ce titre, prescrit l'exécution des recettes et des dépenses ; - Il ou elle passe, en exécution des décisions du Comité de direction, tous actes, contrats et marchés ; - Il ou elle représente l'office de tourisme au[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Bussang, 88, Vosges, Grand Est

Poste à pourvoir dès que possible - Type de contrat : CDD de 3 ans de droit public - 35h/semaine Rattachement hiérarchique : Présidence du Comité de Direction Missions principales - Mise en œuvre des décisions du comité de direction - Direction générale des services de l'Office - Gestion des ressources humaines (recrutement, suivi, formation) - Ordonnateur des dépenses et recettes - Passation de contrats, actes et marchés publics ________________________________________ Activités clés - Élaboration et pilotage de la stratégie touristique et marketing - Gestion budgétaire, comptable (M4) et administrative - Préparation et animation des réunions du Comité de Direction - Rédaction du rapport d'activités - Encadrement et animation de l'équipe (conseillers en séjour, saisonniers, stagiaires) - Développement des partenariats (élus, institutions, professionnels) - Communication, promotion, relations presse, salons - Référent pour le développement de l'offre "famille" - Renfort ponctuel à l'accueil et à la communication ________________________________________ Autonomie et conditions - Autonomie dans la mise en œuvre des actions validées par la Présidence - Déplacements réguliers[...]

photo Responsable de la logistique distribution

Responsable de la logistique distribution

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Mission Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation logistique. Vous interviendrez[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vergèze, 30, Gard, Occitanie

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Leader Maintenance - Industrie Agroalimentaire (H/F) en CDI. Votre mission : garant(e) de la performance et de la fiabilité des équipements. En tant que Leader Maintenance, vous jouerez un rôle clé dans l'exécution de la stratégie de maintenance sur votre périmètre. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Manager de Ligne et serez le référent technique sur votre secteur. Votre mission principale sera d'optimiser la performance et la disponibilité des équipements, en coordonnant et en garantissant l'exécution des opérations de maintenance curative, corrective et préventive, tout en respectant les standards de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement. Vos responsabilités au quotidien :. Suivi et coordination des opérations de maintenance - Analyser quotidiennement les résultats de production et de fiabilité des équipements (pannes, OT, TAG, avis de maintenance.). - Prioriser et organiser avec le Manager de Ligne et le Manager Maintenance les interventions techniques[...]

photo Spécialiste des travaux en hauteur du bâtiment

Spécialiste des travaux en hauteur du bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Mission Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation en bâtiment. Vous interviendrez[...]

photo Responsable logistique

Responsable logistique

Emploi Restauration collective

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation logistique. Vous interviendrez auprès de[...]

photo Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

EMPLOYEUR La Maison Départementale de l'Habitat « Habitat 71 » est une structure associative créée en 2019 qui a pour objectif de concourir au développement qualitatif de l'Habitat à travers la coordination des acteurs et des dispositifs. CADRE DE LA MISSION Dans le cadre de la mise en œuvre du nouveau service public de la rénovation de l'Habitat dénommé « Pacte Territorial », le Conseil Départemental de Saône et Loire a délégué la mise en œuvre opérationnel à Habitat 71. DESCRIPTION DU POSTE Sous l'autorité du directeur d'Habitat 71, le conseiller aura en charge d'accompagner les usagers souhaitant s'engager dans des travaux d'économie d'énergie ou d'adaptation de leurs logements. Il apportera des conseils techniques et financiers sur ces deux thématiques. Il aura également pour vocation de sensibiliser le grand public et les professionnels à l'efficacité énergétique, la rénovation performante et à l'adaptation des logements par : - Information et conseil des particuliers dans le cadre du guichet unique : - Conseil généraliste aux particuliers : locataires, copropriétés, propriétaires occupants et bailleurs. - Conseil personnalisé aux particuliers : traitement[...]

photo Directeur / Directrice de médiathèque

Directeur / Directrice de médiathèque

Emploi Administrations - Institutions

Montcuq-en-Quercy-Blanc, 46, Lot, Occitanie

La Communauté de communes du Quercy Blanc, dans le Lot, est composée de 9 communes et 8 000 habitants. Elle gère deux médiathèques situées à Montcuq-en-Quercy-Blanc et Castelnau-Montratier. De nombreux projets en cours sont à mener dans les mois à venir (schéma intercommunal de lecture publique, mise en réseau.). Le/la responsable adjoint(e) aura pour mission de gérer des projets spécifiques, d'apporter un appui à la responsable et de la suppléer en cas d'absence. Le poste consiste à : Coordonner le réseau des médiathèques et des maisons France Services : - Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif du réseau - Mettre en place des outils et temps de rencontre communs, favoriser la cohésion des équipes des médiathèques - Définir et impulser la politique documentaire concertée du réseau - Initier, conduire et évaluer les opérations de communication, de valorisation des collections et de promotion du réseau - Coordonner la programmation culturelle des médiathèques - Accompagner la réflexion sur la collaboration avec les points lecture du territoire, en lien avec la Bibliothèque départementale du Lot, et dans une optique de mise en réseau Piloter[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Responsable du service Scolaire, Petite enfance, Education, Jeunesse (SPEEJ), vous serez chargé(e) d'informer et d'accompagner les familles dans l'obtention d'un mode d'accueil, ainsi que la qualité, la professionnalisation et la structuration de l'accueil à domicile. Vous serez inséré(e) dans une équipe transversale et ferez partie intégrante du comité de direction de l'équipe du SPEEJ. Missions : - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : animer un lieu d'échanges, d'information et d'accès aux droits ; - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance sur les possibilités de garde ; - Organiser la commission d'attribution des places en EAJE ; - Développer et animer un réseau de partenaires, proposer et mettre en œuvre des projets communs avec les acteurs de la petite enfance ; - Participer à la définition des orientations du relais ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais ; - Assistance et conseil technique aux élus ; - Promotion des établissements ; - Relations avec les institutions. Profil souhaité : - Diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants, Puériculteur/trice, Assistant(e)[...]

photo Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Chargé / Chargée d'études en biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Lannion-Trégor Communauté (LTC) est un établissement public de coopération intercommunale (EPCI) rassemblant 57 communes pour 118 000 habitants. Dans le cadre de ses compétences, la collectivité est gestionnaire de sites naturels et opérateur Natura 2000 du site « Rivière du Léguer et forêts de Coat an noz-Coat an hay et de Beffou ». Nous recherchons pour 12 mois un(e) chargé(e) d'études qui assurera l'animation du site. Cette mission comprendra : La rencontre des partenaires, usagers et propriétaires concernés par le site Natura 2000 ; Le montage et le suivi de la mise en œuvre de contrats Natura 2000, en particulier des contrats forestiers, des contrats non agricoles et non forestiers (landes et chiroptères par exemple) ; La rédaction des dossiers d'autorisation lorsque cela s'avère nécessaire ; Le lien entre les propriétaires et les services de l'Etat et de la Région ; La réalisation d'inventaires et suivis naturalistes ponctuels sur le site Natura 2000 (dont chiroptères) ; Des missions d'éducation à l'environnement et de découverte du site Natura 2000 ; La co-organisation et co-animation des Comités de pilotage et éventuelles autres réunions. [...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'affaires en efficacité énergétique

Ingénieur / Ingénieure d'affaires en efficacité énergétique

Emploi Electricité

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe et en lien étroit avec le Directeur Général des Services, vous assurez le pilotage global des activités liées à l'énergie (efficacité énergétique, chaleur renouvelable et énergies renouvelables) et le management du service Transition Energétique. Vous réalisez également un accompagnement direct des projets de production d'énergie renouvelable et de certains projets d'efficacité énergétique, et contribuez au suivi du groupement d'achat d'énergie coordonné par le SDE. Vous assurerez notamment les missions suivantes: 1- Direction du service Transition Energétique du Syndicat Piloter, coordonner et animer les activités rattachées au service Transition Energétique; Encadrer les agents du service au nombre 4. 2- Contribution au développement de projets en Lozère et à l'animation autour de la Transition Energétique Favoriser les synergies en structurant des partenariats avec les différents acteurs du territoire; 3- Mise en valeur des expériences réussies et des bonnes pratiques; Travailler en lien avec les acteurs du territoire, les autres Syndicats d'Energie de la région Occitanie et les autres partenaires techniques ou financiers[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Missions Générales - Entretiens d'accueil. - Ecoute et évaluation avec le patient de ses besoins. - Animation de groupes et d'ateliers thérapeutiques. - Accompagner le patient dans son parcours de soins. - Favoriser la communication avec le patient et son entourage lors d'entretiens infirmiers. - Etablir une relation d'aide pour les personnes hospitalisées ainsi que leur entourage. - Favoriser les communications inter services, inter pôles et avec les partenaires de réseaux. Organisation des soins - Utiliser le dossier de soins informatisé CARIATIDES. - Utiliser les protocoles de soins et d'hygiène. - Evaluer les priorités et les urgences. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Assurer les soins relevant des compétences infirmières et des soins sur prescription. - Planification des rendez-vous. - Evaluer et gérer les situations d'urgences. Gestion du matériel - Définir les besoins matériels de l'Unité. - Gérer les commandes et les stocks. Formation - Encadrement et tutorat des étudiants Infirmiers, Aides-Soignants et Assistants Educatifs et Sociaux. - Informer, intégrer et encadrer les nouveaux arrivants. - Assurer un rôle éducatif auprès des patients, des familles. -[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Génissieux, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ANIMATEUR 1ére CATEGORIE (H/F) pour le foyer d hébergement Les Fontaines à Génissieux Missions Accompagner des personnes en situation de handicap : organiser, animer et gérer la vie quotidienne des résidents dans le respect de leur autonomie et rechercher l inscription sociale des personnes déficientes intellectuelles, en favorisant leur participation à la vie citoyenne. Élaborer des actions collectives et les formaliser par écrit. Élaborer les projets individuels en lien avec tous les partenaires et garantir le suivi en adaptant des outils d observation. Être en capacité de travailler en équipe. Assurer la coordination de l action éducative de l unité. Horaires : 1 weekend par mois Rémunération : selon annexe 3 CCNT 66 Coefficient mini 446 - Diplôme d'état d'éducateur spécialisé. - Expérience sur poste analogue. - Connaissance de la déficience intellectuelle et psychique. Capacité à évaluer la situation de handicap pour adapter au mieux l'environnement et l'accompagnement des résidents. Compétence d'animation de réunion, de groupe. Compétences rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique. candidatures avant le 16 octobre 2025

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Lachaussée, 55, Meuse, Grand Est

Vous contribuez à la prise en charge et l'encadrement socio-professionnel des personnes dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage en animant la production et en dispensant un enseignement technique adapté Vos missions principales : - Accompagnement de projets individuels - Gestion de la production - Enseignement technique - Accompagnement dans l'insertion professionnelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Adaptabilité - Maîtrise de soi - VigilanceL'ESAT des Étangs de Lachaussée, établissement médico-social implanté au cœur de la Réserve Naturelle Régionale de Lachaussée, accompagne 40 travailleurs en situation de handicap à travers des activités professionnelles adaptées, dans un cadre naturel remarquable. Engagé dans une démarche écologique et durable, l'établissement développe des ateliers agro-touristiques en lien avec la pisciculture, l'horticulture, la transformation des produits de la pêche et la restauration. Dans le cadre du renforcement de son pôle pisciculture et espaces verts, l'ESAT recrute un(e) : Moniteur(trice) d'atelier - Pisciculture & Espaces Verts Vos missions[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Les PEP 55 recrutent 1 responsable coordinateur(trice) pour sa plateforme d'accompagnement et de répit aux aidants de personnes en situation de handicap (PFR PH 55). Poste en CDD à temps plein en remplacement de congé maternité. (CCN 51) Le poste est basé à Bar le Duc avec des déplacements sur l'ensemble du département avec un véhicule de service. Poste à pourvoir à partir du 3 novembre 2025 - gestion d'une petite équipe - Présentation du service PFR PH et du Relayage sur le site Internet www.lespep55.org/pfr-ph-55 Sous la responsabilité du directeur général et de la cheffe de service, il/elle est en charge du bon fonctionnement de la PFR PH et du suivi des activités. Il/elle coordonne le travail au quotidien des équipes et planifie les différentes actions en lien avec le répit des aidants, en suivant les priorités fixées par la direction. Missions : - Répondre aux besoins d'information, d'écoute, de conseil, de relais et de formation des proches aidants dans une logique de proximité - Participer au repérage et à l'évaluation des besoins et attentes des proches aidants et du binôme aidant-aidé - Accueillir et accompagner les aidants sur leurs droits, dans les démarches[...]

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Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'Etablissement public de santé Groupement Hospitalier Vallée Quercy Etablissement d'hébergement des personnes âgées dépendantes, recherche *un/une Cadre de Santé possédant le Diplôme d'Etat de Cadre de Santé ou IDEC ou Master 2 GISS ou GESS* POSTE à POURVOIR IMMEDIATEMENT Vous serez en charge d'assurer la prise en charge des patients en proposant l'offre de soins adaptée. Accompagner les personnes âgées fragiles et vulnérables et préserver leur autonomie. Cadre de proximité vous avez pour mission d'organiser les activités paramédicales au sein d'un service ou d'une unité de soins en veillant à la qualité et la sécurité des prestations. Vous animez et encadrez les équipes placées sous sa responsabilité, coordonnez et optimisez les moyens mis en œuvre. Vos missions : - Conception, mise en œuvre et organisation d'un projet paramédical et participation au projet médical, - Animation et encadrement des équipes, - Organisation des actes de soins et paramédicaux, gestion, coordination et planification de l'activité, - Contrôle et évaluation de la qualité des activités du service, - Formation, développement et transfert des compétences, - Coordination des activités[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Matoury, 97, Guyane, -1

Le MNS anime les activités aquatiques de la piscine communale, en lien avec le ou la chef de bassin et le responsable de l'établissement. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Il assure les 1ers soins d'urgence avant l'arrivée des services d'urgences. Il est titulaire du BEESAN, BPJEPS-AAN ou tout autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS à jour. Missions principales : Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics (enseignement scolaire, activités animées) Gérer administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplômes...) en utilisant les différents outils à disposition (fiches types, informatique). Activités principales : Assurer la sécurité des utilisateurs et la surveillance des bassins dans le cadre du P.O.S.S. remis à chaque personnel des bassins Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur Tenir à jour les différents états comme main courante, fiche d'intervention, rapport d'accident Participer[...]

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Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du centre social et de prévention, vous assurerez notamment : La gestion des différents espaces d'accueils du centre social, au service des habitants ; Accueil mutualisé à 50% avec le CCAS/CIAS; La promotion de l'ensemble des interventions sociales de la structure et des partenaires ; La gestion de travaux administratifs, liés au fonctionnement du service (courriers, statistiques, comptes rendus, rapport d'activité, mises à disposition de salles, inscriptions activités, outils de communication, .) ; Le développement et l'animation de projets et d'actions collectives contribuant à l'épanouissement, à la participation et à l'implication des habitants ; L'accompagnement du bénévolat ; Le soutien aux associations. Profil souhaité : Diplôme dans le domaine de l'animation ou des carrières sociales apprécié (min. Bac +2) ; Expérience professionnelle sur un poste similaire ou dans le domaine de l'accueil et de l'animation appréciée ; Maîtrise de l'outil informatique, des techniques de communication (écrite et orale) ; Capacité à travailler en équipe et en transversalité ; Respect des obligations de discrétion et de[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Direction Générale des Services, dans un rôle d'expertise stratégique et d'accompagnement opérationnel, vous assurez une articulation dynamique et transversale des services et les accompagnez dans la réalisation des politiques relevant de votre domaine de compétences (éducation, jeunesse, famille),pour cela, vos principales missions seront : Participer à la mise en œuvre du projet de la collectivité : - traduire en projets de direction et en plans d'actions les objectifs stratégiques de la collectivité en collaboration étroite avec la Direction Générale des Services et les élus référents, en étant force de propositions, en évaluant les projets - mettre en œuvre une stratégie de communication de projets, - remonter autant que nécessaire les informations essentielles à sa hiérarchie et aux élus de secteurs (situations individuelles, situations délicates constatées), conseiller, informer, alerter - participer aux réunions de direction générale. Mettre en œuvre les orientations en matière d'éducation enfance jeunesse : - réaliser un diagnostic social, économique et politique du territoire, analyser l'incidence des évolutions de l'environnement sur les[...]

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Formateur / Formatrice multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Sartrouville, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons un(e) formateur/formatrice passionné(e) pour animer des ateliers d'initiation au numérique destinés à un public de plus de 60 ans ayant des difficultés face à l'informatique. Missions principales : Animer des ateliers collectifs pour initier un public senior aux outils numériques. Utiliser les contenus pédagogiques fournis pour faciliter la compréhension et l'apprentissage des participants. Adapter votre approche pédagogique en fonction des besoins et des niveaux des participants. Profil recherché : Vous avez une bonne pédagogie, de la patience et aimez transmettre vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les nouvelles technologies. Vous avez une expérience dans l'animation de formations ou d'ateliers (une expérience avec un public senior et/ou en insertion est un plus). Vous êtes indépendant(e) et/ou recherchez un complément d'activité. Détails de la mission : Lieu : Sartrouville et ses alentours (Yvelines et Val d'Oise) Disponibilité : quelques heures par semaine Période : En semaine en dehors des vacances scolaires, tout au long de l'année Si vous êtes intéressé(e) et pensez correspondre à ce profil, veuillez nous envoyer[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Le Syndicat Départemental des Déchets de Tarn-et-Garonne (SDD82) est un syndicat de traitement des déchets composé de 5 EPCI collecte et du Conseil Départemental. Le(la) chargé(e) de mission prévention et gestion des déchets, sous la direction de la Directrice du SDD82, sera notamment en charge de la mise en œuvre du PLPDMA voté en 2023 en collaboration avec les référents techniques des 5 EPCI collecte. MISSIONS OU ACTIVITES : Les missions qui seront confiées au chargé de mission prévention seront les suivantes : - la mise en œuvre du PLPDMA en collaboration étroite avec les EPCI collecte, la réalisation du plan pluriannuel d'actions, le suivi d'indicateurs, le suivi du budget prévention, l'animation des différentes instances (équipe-projet, COTECH, COPIL, CCES), - la réalisation d'outils de communication, le suivi du site internet et des publications sur les réseaux sociaux du SDD82, - l'animation de la sensibilisation grand public et scolaire et le soutien aux collectivités membres pour l'événementiel sur la thématique de la prévention des déchets, - la mise en œuvre de la politique biodéchets, le suivi du compostage collectif et l'attribution des composteurs individuels, -[...]

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Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi Administrations - Institutions

Carhaix-Plouguer, 29, Finistère, Bretagne

Vos missions : -Contribuer à la sensibilisation des usagers à la problématique de la gestion des déchets, par la diffusion des consignes et méthodes de tri -Faire progresser la qualité du tri et la quantité collectée de matériaux à recycler -Assurer le déploiement des dispositifs de traitement à la source des biodéchets, notamment l'installation et le suivi des sites de compostage collectif ou partagé, d'assurer les ventes de composteurs individuels ainsi que de conseiller les usagers. PROMOTION DU TRI SELECTIFS ET DES ACTIONS DE PREVENTION auprès des différents publics (usagers, associations, communes, écoles.) -mettre en œuvre la stratégie de communication -informer et former les élus -participer à la définition et mettre en œuvre le planning de communication - participation à des réunions publiques et réunions avec les élus - communiquer auprès des usagers et publics relais sur la mise en place de la tarification incitative - communication sur la prévention et la réduction des déchets, sur les bonnes pratiques de tri et du compostage. -proposer des animations pédagogiques adaptées aux différents publics -réaliser des actions en porte-à-porte et des enquêtes terrain -animer[...]

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Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Coutras, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/08/2028 Conditions obligatoires : Être éligible au dispositif adulte-relais : - Être âgé(e) d'au moins 26 ans, - Être sans emploi, - Résider dans le périmètre d'un quartier prioritaire de la politique de la ville Le médiateur(trice) socio-culturel met en relation les habitants avec les services de droit commun, les partenaires institutionnels et les associations locales. Il mobilise les Coutrillons en allant à leur rencontre au quotidien, pour ainsi repérer leurs attentes et les amener à s'impliquer dans les actions de leur quartier, notamment ceux de l'Espace de Vie Social : Jardins Associatifs, Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Café Associatif « Le 261 ». Il favorise la culture du vivant lors des ateliers jardins en encourageant la participation de tous les habitants du quartier. Il accompagne et oriente les adhérents vers l'offre culturelle du territoire pour favoriser leur accès à la culture. Missions principales : - Accueillir les Coutrillons sur les différents sites de l'association (Café Associatif « Le 261 », Meubles Solidaires, Epicerie Solidaire, Jardins Associatifs, .), - Définir les besoins des publics et des[...]

photo Chef / Cheffe de service comptabilité

Chef / Cheffe de service comptabilité

Emploi

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Mission du service :Soutenir les activités des services opérationnels et de la DG par la prise en charge d'activités et de fonctions support transversales et nécessaires au bon fonctionnement de l'association et à sa conformité globale Appellation conventionnelle : Cadre Classe 2 niveau 3 Le/la Chef(fe) de service est un cadre de coordination. Ses missions : assurer le fonctionnement quotidien des fonctions support (administration, compta, logistique/maintenance, contrôle de gestion opérationnel, Qualité) et encadrer l'équipe support afin de garantir la fiabilité des données, la conformité des procédures et la qualité du service rendu aux équipes et à la DG à laquelle il est rattaché Organisation & coordination des fonctions support :Déployer et faire respecter les procédures internes (compta, paie, achats, logistique, Qualité)/Superviser la gestion administrative courante (dossiers, contrats, archivage, échéances)/Contrôler la qualité et la conformité des documents et des flux d'information Comptabilité & trésorerie - volet opérationnel :Superviser la comptabilité : s'assurer de la préparation et la transmission des pièces comptables &le contrôle de cohérence des écritures[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c'est travailler dans un cadre privilégié au sein d'une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d'accueil et d'inclusion, de formation et de mobilité interne. C'est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C'est s'engager à relever les défis du XXIe siècle. Le pôle formation, insertion professionnelle et vie universitaire (FIPVU) met en œuvre la politique d'orientation et de formation en lien avec les composantes de l'université de Bordeaux. Pôle ressource de l'expérience étudiante, il regroupe les services dédiés à la vie étudiante et de campus qui portent les activités culturelles, sportives, sociales ou associatives offertes aux étudiants. Il assure la mise en œuvre des projets communs et le suivi des outils de gestion et de pilotage, harmonise et formalise les procédures, mutualise les pratiques. Au titre de ces différentes missions, le pôle FIPVU est en charge de la commission de la formation et de la vie universitaire (CFVU). Votre mission Les Bureaux de la vie[...]

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Médiateur administratif / Médiatrice administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Recrutement urgent - Dans le cadre d'un remplacement et dans le cadre d'un Contrat adultes-relais* Propose un poste de médiateur d'actions orientation emploi h/f (dans un premier temps cdd de 11 mois / plein temps) NE REPONDEZ QUE SI VOUS ETES ELIGIBLE AU CONTRAT ADULTES RELAIS ! Si non éligible votre candidature ne sera pas retenue. *Pour bénéficier d'un contrat ADULTE-RELAIS, les conditions suivantes doivent être OBLIGATOIREMENT remplies : - avoir plus de 26 ans, - résider dans un Quartier Politique de la Ville (QPV) - être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé (et dans ce cas rompre son contrat) Missions générales - Coconcevoir, planifier et coordonner des événements liés à l'emploi et l'orientation à destination des collégiens, des demandeurs d'emploi, des bénéficiaires du RSA et des adultes en reconversion professionnelle ; - Collaborer avec des intervenants internes et externes pour assurer la qualité et la pertinence des actions ; - S'approprier les outils et supports que possèdent la structure pour la mise en place des animations ; - Assurer la logistique des événements, y compris la gestion des inscriptions, la coordination des intervenants, la préparation[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons pour le compte de notre client, est une enseigne de magasins hard-discount française spécialisée dans le loisir, le multimédia et l'électroménager. un DIRECTEUR ADJOINT H/F dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau magasin à Saint-Nazaire (44), situé dans le département de la Loire-Atlantique dans la région Pays de la Loire. Les candidats sélectionnés à la suite d'un entretien avec les Chargé(e)s de recrutement intégreront une formation de 6 semaines en immersion dans nos magasins partenaires de Vannes (56) et Rennes (35) Les frais seront intégralement pris en charge par l'entreprise (transport, hébergement, ainsi que les repas du midi et du soir si le candidat ne peut pas rentrer chez lui chaque jour). À l'issue de la formation, les collaborateurs participeront à l'implantation du nouveau magasin avant l'ouverture du magasin prévue 2ème trimestre 2026. Le poste est un CDI. Horaires : temps plein forfait jour. Statut : cadre. Le poste requiert également du port de charges lourdes. Vous voulez voir à quoi ressemblera votre poste ? cliquez sur le lien ci-dessous : Recrutement Directeur Adjoint MISSIONS : Dans le périmètre défini par le/la directeur(trice)[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Dans le cadre du Dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile, ESPERER 95 est gestionnaire de 262 places d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) au sein d'hébergements diffus sur l'ensemble du territoire du Val d'Oise et d'un hôtel de 100 places situé à Villiers-Le-Bel. Aider les personnes hébergées dans leur vie quotidienne, animer et réguler la vie collective. PRINCIPALES MISSIONS - Garantir la qualité de l'accueil et l'installation des personnes au sein des hébergements. S'assurer en amont de la préparation du logement (ménage, mobilier, linge, préparation kit arrivée.) - Effectuer les états des lieux d'entrée et de sortie des personnes - Assurer[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 58 593 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. Au sein de la Caf, le secteur Développement territorial anime et contribue à la structuration d'une politique familiale partagée sur les territoires, par la promotion et la construction avec les partenaires, de services adaptés aux besoins locaux de la population ciblée, et plus particulièrement sur les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de l'animation de la vie sociale, du logement, de l'accès aux droits et de l'inclusion numérique. Le chargé[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre Baugeois-Vallée l'Anjou vert communauté, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de l'ensemble des 36 000 habitants du territoire (sur 7 communes) avec des missions qui ont du sens. Au quotidien, ce sont 124 agents qui œuvrent pour favoriser l'innovation et renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus solidaire et équilibré, et incarner la transition environnementale dans l'ensemble des politiques publiques mises en œuvre. Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et passionnée, qui contribue à un avenir plus vert ? Ce poste est fait pour vous ! Vous serez placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services et vos missions principales seront de participer à l'élaboration et d'assurer le pilotage du projet de territoire durable (incluant le PCAET et le COT) et des politiques contractuelles. Missions : - Assurer la poursuite de la révision du PCAET, puis son animation dans le cadre du projet de territoire - Piloter le COT (accélérateur des actions communautaires du PCAET) en lien avec les agents responsables, et être le référent de l'ADEME (afin de s'assurer de la bonne comptabilité des actions). - Assurer le pilotage[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Administrations - Institutions

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le Conseil Départemental de la Creuse recherche un(e) RESPONSABLE RESEAU ASSISTANTS FAMILIAUX pour exercer au sein de la Direction de l'Enfance, de la Famille et de la Jeunesse basé sur Guéret. Temps complet CDD d'1 an Description de l'emploi Au sein de la Direction Enfance Famille Jeunesse et placé sous l'autorité du Chef de service de l'Aide sociale à l'Enfance, le Responsable du Réseau Assistants familiaux assure la gestion du principal dispositif d'hébergement des mineurs confiés en Creuse et l'accompagnement des professionnels. Il intervient auprès de 120 collaborateurs. Il participe activement à la dynamique des cadres de la Direction Enfance Famille Jeunesse pour améliorer le service aux usagers de la Protection de l'Enfance. Votre rôle sera d'assurer une gestion optimisée des places d'accueil de contribuer au développement des compétences des assistants familiaux, de participer à la dynamique de travail au sein de l'ASE en diffusant les bonnes pratiques, notamment celles liées à la modernisation des outils de travail. Missions ou activités: Participer à la dynamique d'équipe de la Direction Enfance Famille Jeunesse (être force de proposition dans les réunions[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Montgeron, 91, Essonne, Île-de-France

Coordinateur / Coordinatrice d'établissement (CDD - remplacement maladie) Rejoignez une équipe engagée au service d'adolescents en parcours de vie complexe : Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Vous aimez travailler en équipe, coordonner, impulser et accompagner ? Nous recherchons un/une Coordinateur / Coordinatrice d'établissement pour assurer un remplacement maladie au sein d'un lieu de vie accueillant des adolescents confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Votre mission principale : garantir la cohérence des accompagnements Au cœur du projet éducatif de l'établissement, vous jouez un rôle pivot dans la coordination des parcours et des professionnels autour des jeunes accueillis. Vous êtes l'interlocuteur/trice privilégié/e des institutions, des familles et des partenaires, et veillez à la mise en œuvre d'un accompagnement individualisé et cohérent pour chaque adolescent. Vos principales missions : Coordination et accompagnement Assurer la cohérence des parcours interinstitutionnels des adolescents accueillis. Élaborer, suivre et ajuster les stratégies d'accompagnement personnalisées. Garantir la bonne communication entre les équipes[...]

Ressources supplémentaires